Şirketimiz 1980 yılında Bristol Kristal Cam San.ve Tic. Ltd.Şti olarak kurulmuştur. 1998 yılında büyük aşama kaydederek Bristol Center Züc. San. ve Tic. Ltd. Şti. kurulmuştur.
Faaliyet alanımız; imalat ve ithalatını yaptığımız Cekoslavak Kristal, Tekstil ve Porselen gibi nadide ürünlerin Türkiye geneline perakende ve toptan pazarlamasını yapmak ve Tefal, Hisar, Braun Step halı gibi seçkin ürünleri müşterilerimize Bristol Center güvencesi ile sunmaktadır…
Zücaciye, Tekstil, Halı ve Ev Aksesuarlarına yönelik marka konsepti akımının, Gaziantep' deki öncü isimlerinden biri olarak 1980 yılında kurulmuştur. Müşterilerine daha iyi ve kaliteli hizmet sunabilmek için 400 metrekarelik Showroom'u ve 1200 metrekarelik yeni ve modern mağazasında 14.000 sürekli alış veriş vapan bayan müşteri pörtveyisiyle hizmet vermektedir. Yurtdışından özenle seçilerek ithal ettiği ürünlerle ve her türlü mekana özgü hazırladığı tasarımların yani sıra, sanayi bölgesinde hizmette olan 1000 metrekarelik cam islemeciliği üretim tesislerinde uzman tasarımcılar tarafından cam ürünler üzerine altın ve gümüş yaldız islemeciliği, Kesme kristal işlemeciliği ve butik ürünler üreterek yurtiçi ve yurtdışı taleplere cevap vermektedir.
VİYONUMUZ : Eğer evime seçtiğim ürünler beni yansıtmalı benimle sonsuza kadar yaşamalı diyorsanız doğru yerdesiniz.
AMACIMIZ : İnsanın en rahat ettiği yer kendi evidir. Bizim amacımız bu rahatlığı kendi zevkinizle birleştirerek konforu yakalamanızı sağlamaktır.
MİSYONUMUZ : 21 ayrı ülkeden ithalatını yaptığımız ve atölyelerimizde sizler için ürettiğimiz ele emeği göz nuru toplam 14.000 çeşit ürünü en uygun fiyatlarla sizlere sunmak koşulsuz müşteri memnuniyetini sağlayabilmektir.
DEĞERLERİMİZ
Bristol Center çalışanları olarak;
- Sürekli gelişime inanıyoruz.
- Kendimizi her an yenilemek konusunda istekliyiz.
- Bilginin ve yaratıcılığın en önemli değerlerden biri olduğunu biliyoruz.
- Toplumsal sorumluluklar konusunda bilincimizi sürekli geliştiriyoruz.
- Sadece ülkemizdeki değil, küreselleşen dünyadaki tüm gelişmeleri takip ediyoruz.
- Entelektüel sermayemizden ve bilgi birikimimizden müşterilerimizi yararlandırmak konusunda istekliyiz.
- Sadece müşterilerimizle birlikte büyüyebileceğimize inanıyoruz.
ÇALIŞMA PRENSİPLERİMİZ
DOĞRULUK VE DÜRÜSTLÜK
İşimizi doğru yaparız. Tüm iş ilişkilerimizde dürüstlükten taviz vermeyiz.
SEVGİ VE SAYGI
İşimizi severek yaparız. Müşterilerimize ve çalışanlarımıza sevgi, saygı ve hoşgörüyle yaklaşırız.
ADALET
İşimizi yaparken adaletten taviz vermeyiz. Bizimle ilk defa iş ilişkisine giren her kişi ve kuruma aynı mesafedeyiz.
GÜVEN
Müşterilerimizle karşılıklı güven esasına dayanan kalıcı ve yakın ilişkiler kurar, işlerimizi bu doğrultuda yürütürüz.
ETKİNLİK, VERİMLİLİK VE KALİTE
Her süreç ve işlem adımında hedeflere odaklanırız. Ancak hedeflerimizi verimlilik ve kaliteden asla ödün vermeden gerçekleştirmeyi görev biliriz.
TAKIMDAŞLIK
Kurum içerisinde "biz" bilincini kurduk, yaşatacağız. Müşterilerimiz de bizim için, bizden biridir.
YENİLİKÇİ OLMAK
Bize göre "iki günü birbirine eşit olan zarardadır". Hayal kurar, gerçekleştirmek için çaba sarf eder ve gerçekleştiririz.
PROFESYONELLİK
Kuruluş ilke ve prensiplerimizden taviz vermeden ve duygusallığı karıştırmadan işimizin gereğini yaparız.
SOSYAL SORUMLULUK
İnsana, kişi hak ve özgürlüklerine ve çevreye saygılıyız. Bunun gereklerini her iş sürecinde dikkate alır, maddi ve manevi olarak her fırsatta yerine getirmeye gayret ederiz.
BRİSTOL CENTER İÇİN PERSONELİN ÖNEMİ NEDİR?
Bristol Center için en iyi sermaye insan kaynağıdır. İşe seçilmesi, eğitimi, iş başında ve iş dışında kendini geliştirmesi olmak üzere, çalışanlara yapılan yatırım sermaye olarak görülmekte; şirketin gelişmesi için, sürekli insan kaynağı yaratılmaktadır.
Bristol Center ‘de katı yönetim kuralları ve klasik hiyerarşik sisteme başvurulmaz. İnsanı yaratıcı bir varlık olarak gören, yenilikleri nasıl yapacağına kafa yoran, şirket içinde bilginin serbest olarak dolaştığı, her aşamada bilgiden yararlanılan, çalışanlar arasında her düzeyde açık, rahat ve yüz yüze iletişim kurulan, yatay ve esnek organizasyon benimsenmiştir.
